Nous le savons, Monsieur Dehaze est une fois de plus en cours de recrutement pour un bras droit à 7 000 €/mois. "Stagiaire boss saison 2."
Et bien, pourquoi
ne pourrait-on pas faire l'inverse et que Monsieur Dehaze occupe le
poste de responsable recrutement pour 1 700 € brut/mois ou celui de gestionnaire de compte pour 1500 € brut/mois ?
Cette expérience lui permettrait de voir ce que « le bas de l'échelle hiérarchique » vit au quotidien :
- Stress,
- Pression,
- Surcharge,
- Charges et Tâches de collègue absent ou qui suite a départ volontaire ou Non n'aurait pas été remplacé...
- ....
...pour
un salaire qui ne permet pas de faire de folie sur son temps de
loisir...une fois le loyer et les charges payés, le budget alimentaire
bouclé...il ne reste plus grand chose quand il reste quelque chose.
Avec la politique appliquée les salariés sont bien loin du
train de vie des patrons...et l'écart n'a pas fini de se creuser !
Rendez-nous notre INTERESSEMENT Mr Dehaze certe non OBLIGATOIRE a l'inverse de la PARTICIPATION 2014 qui serait cette année AU TOP
Après la communication faite et a ce sujet pouvez-vous nous dire ou est donc passé cette obligation pour l'exercice 2013 ?
EST-CE A DIRE QU'IL N'ETAIT PAS OBLIGATOIRE L'AN DERNIER ? ......
Alors ce qui ne s'avère être qu'un plan MARKETING a l'identique de la déclaration des heures ou Kms a saisir sur un fichier excel; pour aider un certain milieu associatif et qui ne doit pas masquer la réalité du terrain que nous vivons et subissons.
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