Analyse pas très glorieuse
C’est un signal d’alarme pour la société française : après des années de stagnation, le taux de précarité 1 a repris sa progression pour atteindre 13,6 % de l’emploi total. Les jeunes sont aux premières loges.
La hausse de la précarité est ancienne. Elle a débuté au milieu des
années 1980, entre 1984 et 1989, le taux bondit alors de 5 % à 8 %. Les
choses se calment ensuite jusqu’au milieu des années 1990. La précarité
repart à la hausse ensuite, grimpant de 8 % à 12 % entre 1994 et 2000.
Même s’il y a eu des variations, on en était toujours à ce niveau en
2014. C’est à partir de là que les choses se sont compliquées à
nouveau.
Que se passe-t-il ? Une augmentation de la précarité peut être le
signe d’une reprise économique : les employeurs commencent à embaucher
avec des contrats courts. Inversement, en période de crise on ne
renouvelle pas les CDD. Ce raisonnement ne marche pas au long cours car
les périodes de croissance ont été trop courtes : les phases de baisse
de la précarité (1989-1991 et 2000-2002) ne compensent pas, loin s’en
faut, celles de hausse. L’emploi n’est pas précarisé dans son ensemble,
mais la précarité gagne progressivement du terrain et s’installe.
Les premières victimes de cette situation sont les salariés peu
diplômés et les jeunes. Chez les moins de 25 ans, le taux de précarité
est passé de 17 % en 1982 à 47 % dès 1999 (lire aussi notre article
sur ce sujet). Depuis bientôt dix ans, il est reparti à la hausse,
progressant de 47 % en 2009 à 54 % en 2017.
L’emploi précaire augmente
chez les hommes comme chez les femmes. Si ces dernières restent plus
souvent concernées (14,4 % contre 12,8 %), l’écart se resserre (1,6
point contre 3,1 points en 2009).
Cette nouvelle poussée de l’emploi précaire constitue un signe
inquiétant.
Elle peut résulter de positions d’attentes des entreprises
dans une période de reprise de l’activité : faute de visibilité, on
prend des contrats courts.
Elle peut aussi bien être le signe d’une
nouvelle marche de l’escalier de la précarité.
Le chiffre moyen de 13,6 %
masque la situation des jeunes et des catégories populaires, bien plus
lourdement frappés : un tiers des ouvriers non qualifiés occupent des
emplois précaires.
L’insécurité sociale croissante dans laquelle vivent
ces catégories nourrit naturellement les inquiétudes et les tensions.
Notes:
- Somme des emplois à durée déterminée, en intérim et en apprentissage rapportée à l’emploi total. ↩
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